,更误军需,一有争战,败征且见。应请饬下总理衙门、会同北洋大臣李鸿章,筹款四、五百万两,专派熟悉洋务、精通鎗炮之员,赴西洋各厂订购后门鎗十万杆、一尺径口以外大炮数十尊、一尺径口以内炮并拖炮数百尊。鎗炮分三年解清,价值亦分三年清给。一面分饬各省按年缴价,以实军储,免致纷纭贻误。外洋鎗炮,零购则贵,趸购则廉。如新到黎意鎗,零买每杆需价银十四两,多购减至七折;炮亦如之。是鎗炮价银,总计四、五百万两,趸买已省银百万。且可就该厂逐细考查,不致收其废弃。既节经费,又免纷歧,一举数善,莫急乎此。
一、稽查军械,整顿矿务,宜特设军器局切实经营,以专责成也。各省购买鎗炮,新旧参差,前门、后膛,过时辄废。查外洋简器,夙号谨严。一国之兵,必用一律之械。新精于旧,然后举国更张。故操法可并一途,战阵不虞错杂。应请旨于天津或金陵、上海特设军器局,由京慎选严明精核大员,饬下各省督抚将购存鎗炮开列呈明,分别新旧,以旧鎗专备操练,以新鎗归军器局收储,以备战时领用。惟洋鎗忌湿,锈即弃材。存械之区,屋必高厂,分门别类,毋致混淆。某鎗用某子,某炮用某弹,某项水雷、某项火药,分存编号,位置秩然,然后取之不乱。尤有陈者,制造为自强之本,矿务为制造之原。尔来开矿招商,类多诳骗,富强大业,转若畏途,其将何以自立?以后应由军器局特开矿学,延访名师,招生研究。或先筹公款,试开一、二处以为之倡。矿质果精,再招商股。商自经理而官为保护。盖官难持久,不能不归之商;商畏官挠,不能不因势以导。外洋各国,时以矿尽为忧;中国矿产丰饶,皆归废弃,我不自取,人将代谋,此尤情势之较然者。
一、酌裁募勇,参用练军,以节饷需也。查近来偶有兵端,纷纷募勇,未经训练,焉能抗御列强?其它沿海防军,固多精练,余或未知新法,仍用刀矛,拘执成规,牢不可破。亟须妥定军制,严限日时,务使饷械衣粮、号令操法,一律遵守新章。各省新募之军,一俟越事就竣,即应酌加裁并,归入练军。十年为期,连环具保。计每勇每月饷银三两六钱,每月扣存一两,十年积存百二十两,以为遣撤之资,庶不至流而为匪。且逃一勇即失一鎗,利器劫人,尤为地方之害。此不得不预防者也。今绿营久成无用,各省练军之法,多与勇同,即可推行办理。合计一省绿营,严除老弱,度饷项之盈虚,定练兵之多寡。务令五年为断,全数练齐。更迭番休,周而复始。无论马战守兵,凡调练者除坐饷外,加饷与勇粮等;其未入练者,酌留守护之资,余则概归严汰。自古有强将无弱兵,故外洋有撤兵养将之法。倘仍旋招旋撤,始招之勇半系有业农民,久驻防营,遂成骄惰,一朝遣散,势岂能耕,不为游民即为盗贼;故议者每思改勇为兵。实则绿营积弊,由于习气太深,诚能严汰烟病老弱之徒,认真训练,多一可用之兵,即少一外募之勇。数年之后,无用皆归有用,安见制兵之不可战哉?是在统将之得人耳。
一、严定赏罚,以求将材也。防营久无战事,叙保格于成例;登进无阶,将材安出?查地方州县尚有三年考绩暨特疏密保之条,海运河工,亦邀奖励。沿海兵将、边省驻防,非冒风涛,即婴烟瘴,偶违军律,执法既严,若不明定赏格,何以拔人材而作士气?惟军营结习,偶邀朝廷宽大之恩,辄起滥保越阶之弊;似宜严定章程。沿边某省勇队若干?练军若干?自统将至弁兵以及帮办文员,何年成军?何年到营?先令造册送部。所有边海驻防游击之师,平时操练,一以鎗法之精粗,为赏罚之准则。一年内,本军统领考验两次,凡中五鎗、四鎗、三鎗者,皆由统领注册;先考营哨,次考兵勇。期以三年请保一次,择其纪律技术宿优者列保,每营酌保八十人。其在腹地驻防,操练有效,每营三年酌保四十人。如有督操勤谨、约束严明之将领,准由督抚专折奏保。其营哨官,或由统将声明咨请越保一级。其余严禁越级,以杜冒滥。其未经册报者,概归驳斥。若将领嗜好多端,操练不力,亦应随时参革,以免效尤。
一、请设局译刻西书,引导后进,以广人材也。自海上多事以来,朝廷屡下征才之诏,顾或通洋务而昧于兵机,或识兵机而不谙洋务,甚或迂拘之士鄙洋务为不足言,扪钥扣盘,原无足怪。查外洋于中国精要之书,多取译行海外。其西国兵农、食货、制造、测量诸籍,月异日新,翻译既微,何用考镜?夫御侮贵在得情,而致用尤先博览。不究其治军、交邻之要政,何以得情?不研其制器造术之本原,何由致用?伏见我圣祖仁皇帝因钦天监与西人互相争测算,特合中西之法泐为成书,一时群才蔚兴,象数之学遂超前古。应请旨饬下总理衙门并北洋大臣李鸿章,或在京师,或就天津,特开译局,延访通才,取外洋实用之书,先行译刻,发行各省。务使人人讲求,父诏兄勉,人材庶可奋兴。承学既多,谤疑自少。由是按其学科,广其登进,决不至若科名愚闇,贻害苍生。
密陈武备废弛亟宜整顿并遵保将才折(光绪十三年闰四月二十一日台北府发)
窃臣于本年四月初四日准军机大臣字寄:光绪十三年四月初八日奉上