。除经遵照造送外,本司遵查所属官员升迁、事故、到任、署事、代理、弹压各日期,向据各属先后具报。其中实时具报者固属不少,而由县府转申及铺递迟逾到司,亦有十之三四。从前另以到任日期,按月报部。其署事等日期,按季汇册详咨,是以各属即有迟逾申报,亦不查办。今奉部行,将任卸月日,鳞次按月汇报,迟延即干处分,虽经通饬,仍不能依限详报。其中程途远近不一,办事亦有迟速不同,若非拟定章程,恐无示惩,必致迟误汇报。应请嗣后如官员到任署事等项日期,务于次日即行简造履历,同任事日期通报各衙门查考。有驿递者由驿驰递,无驿递者专差飞递。该管知府将上月到任、署事、兼摄、代理等官,于次月五日内列折报司,由本司衙门复核汇办。按程限远近,如有迟延十日以上到司者,将知府详明记过。逾违汇报后到司及遗漏列入者,即将职名开送部议。似此立定章程,俾各属知儆,可期遵循办送,以便遵照新例按月报部,庶免迟误。是否有当,理合议拟详请,伏候宪台察核批示,以便载入省例永远遵行等因。
乾隆五十七年六月初六日,奉总督部堂伍批:如详转饬遵照,仍例入省例备查。并候抚部院批示。缴。又于六月初五日,又奉巡抚部院浦批:如详饬遵,仍刊入省例呈送。并候督部堂批示。缴。
议覆川楚以前各旧例分发并议叙人员应行计缺
一件咨覆事。嘉庆九年十二月十五日,奉巡抚部院李宪案:嘉庆九年十二月初三日,准吏部咨:咨补本班五缺后再准借补一人,系专指初捐试用人员而言,其候补拣发各员,应仍照向例办理。凡候补拣发人员咨补本班,不积本班之缺,如借补对品及借补原衔以下等官,亦不在计缺借补之列,悉听各该省择其人缺相宜者酌量补用。至借补一项,仍照旧例,各计缺挨次借补,不准照衔统较等因到本部院。准此,查部咨内称咨补本班五缺后再准补借一人,系专指初捐试用人员而言等语,所有川楚工赈以前各旧班分发试用并议叙各项人员,是否不在计缺借补之列,合行饬议。为此行司,即便会同臬司,检齐名例,确核咨补本班五缺后再准借补一人之新例,是否系专指川楚工赈衡工各例初捐试用人员?其川楚以前各旧班分发试用并议叙各项人员,是否不在计缺借补之例?悉心妥议,详覆察夺,以免临期周章。如应咨请部示,亦即详咨,仍刊入例册颁送,毋违等因。
奉此,除刊刻例册通颁外,本署司等伏查捐纳各例,虽有豫工、川运、川楚工账、衡工新旧名目不同,其实均谓之捐纳试用人员。即如开捐工赈之时,凡川楚以前之豫工、川运各旧例人员,已同川楚例统归一班,与工赈人员,一新一旧,分缺补用,并非另准越补。此次部议以咨补本班五缺后再准借补一人,系专指初捐试用人员而言。其候补拣发各员,应仍照向例办理等语,细绎部文所云「初捐试用」字样,所以别于候补拣发例应尽先补用者而言,并未剔出新捐名目,则川楚以前之旧班捐纳人员亦与新班捐纳人员同归计缺轮补之内。且部文既明指候补拣发人员咨补本班,不积本班之缺,则其余凡非候补拣发人员,总须积缺统算之处,更无疑义。至议叙一项,虽与拣纳人员各立班次,其实亦同一分发试用。定例补用议叙人员,尚须捐班补用二人之后,方准补用一人,更未便与先尽补用之候补拣发人员视同一律,自应统按班次计缺补用。部议尚无窒碍,将来可以各按各例遵循办理,此时似毋庸再行请示,以省繁牍。是否有当,理合会议。详覆,伏候宪台察核,批示祗遵等因。
奉此,于本年正月初三日,奉总督部堂玉批:据详已悉。仰候抚部院批示遵行录报。缴。又奉巡抚部院李批:据详已悉。仍候督部堂批示。缴各等因。奉此,遵照刊入省例在案。
议覆告病人员以委验之日起定限两个月由该府取结详送
一件遵札议覆事。嘉庆九年十二月十五日,奉总督部堂玉批本署司会详:遵查告病人员,向系由司行府委验,取结详咨开缺。若果患病属实,验看官即可照例结送,本非难办之事,有需时日;第验看取结,既无一定限期,则出结迟速不等,而出缺亦遂先后难期,以致近今以来,竟有患病经年尚无结送。如南安大盈巡检曹镕,于八年十二月告病,本年八月始行取结,复经驳换,又逾两月。似此任意耽延,诚如宪札易启压搁之弊,即易紊补缺之班,实恐流弊无穷。今本署司等详加酌议,应请此后凡遇告病人员详报到司,即行札饬委验。该管官以奉文委验之日起,定限两个月内,由本府声明出考,加结详送。司中于文到五日内,详咨开缺。倘各结稍有舛错,即由司核正,俾免稽延。若有必须驳换,如现在福宁府详送杯溪巡检刘大川告病,系委同城本管官霞浦县验看之类,与例不符,应行改委,即将驳换缘由一面先行声叙,详请题咨,俟换到妥结再行补送。至告病离任各员,应查明有无经手未完事件,请咨回籍,仍各按照交代例限,俟结报清楚之后,分别办理。如此定以限期,庶各属共知赶办,员缺不致久悬,可免搀前压后之弊。缘蒙札饬,理合查议会详,伏候察核。如蒙批允,所有现在告病之杯溪巡检一缺,如扣满两个月结未换到,即另叙妥详,先请咨部开缺,合并陈明等由。 <